一整年的陪伴,與你一起在班級中深耕 SEL 與 領導力

老師,你不再孤單。

面對108課綱「自發、互動、共好」的理念,以及教育部推動的「社會情緒學習(SEL)」目標,沛德國際教育機構為第一線教育夥伴打造了專屬的支持系統「前導計畫」。

我們結合企業基金會的贊助,透過一整年的訓練與陪伴,從思維轉換到教學實踐,與您一起在班級中建立由內而外的變革,培養學生面對未來的態度與技能。


影片分享:前導計畫是什麼?老師們在班上運作的經驗是什麼?

00:00七個習慣介紹 05:42綵菁老師分享【掌握進步看得見的好習慣魔法】 33:44瀞儀老師分享【用7個習慣陪孩子長出選擇與承擔】 57:47前導計畫介紹

 
 
 
 
 

什麼是7個習慣?

以管理大師史蒂芬・柯維(Stephen Covey)的《高效能人士的7個習慣》為基礎,「7 個習慣」在校園演化為「Leader in Me(自我領導力教育)」,由沛德引進台灣,旨在為師生建立「共同語言」。

我們一起想像,當「要事第一」與「雙贏思維」成為日常,班級經營將從外在管教轉為學生的內在驅動

7個習慣的系統能大幅降低溝通成本、化解衝突,讓老師回歸教學初心,並賦予孩子掌控人生的終身能力。

 
 
 
 
 

不是概念,是真正被證實有效的教學,有系統的工具

以7個習慣的《自我領導力教育 Leader in Me》為核心,獲得 CASEL SELect 官方認證,每個習慣都能對應 SEL 的五大核心能力。


運作7個習慣,在班級經營中培養學生的社會情緒學習(SEL)

五項SEL都有對應的7個習慣。運用7個習慣可以完整對照到SEL的五大面向。
 
 
 
 
 

你會獲得什麼?

這不僅僅是一門課程,而是無所不在的SEL領導力培養方式。

加入計畫,您將獲得四大豐沛資源:


7個習慣的培訓課程

與台積電員工同等級的培訓課程,從思維轉換到教學實踐,系統化陪伴你將7個習慣內化,帶進課堂。


7個習慣的教案資源

提供富蘭克林柯維授權的教師手冊、學生活動手冊、教學PPT,以及 leaderinme.com線上平台,完整支援你一整年的教學所需。


眾人力量的共備社群

橫跨全台的教師社群,跨校、跨年段、跨科目,分享班級經驗與實際案例,每個教學現場都有夥伴同行。


教練陪著你一起前行

專屬夥伴在關鍵時刻手把手陪伴你,回答你的問題,更幫你找到適合自己班級的那條路。

 
 
 
 
 

計畫說明

計畫對象:

本計畫招募對「7個習慣」高度認同,且符合以下資格之第一線教育夥伴:

  • 國小前導計畫:國小導師或幼兒園導師

  • 國高中前導計畫:國高中導師、彈性課程教師 或 自主學習教師


計畫流程:

⏱️感謝大家的熱情詢問!考量到仍有老師希望參與,報名截止日期順延至 2026 / 5 / 31 晚上12:00截止

2026高效能人士的7個習慣師培計畫課程時程:5/24報名截止、7月基礎訓練、8月國中小啟動訓練、2026/10月及2027/3月線上雁行小組、2027/1/16教學增能工作坊、2027/7/17成果分享會,包含完整教師研習實體與線上課程日期。

計畫費用:

特別感謝 115學年度贊助天使:財團法人融悟文教基金會

  • 計畫基礎培訓【高效能人士的7個習慣】工作坊,實體課程定價為24,000元,線上課程定價為18,000元,經基金會贊助為通過第一階段評選的師長提供獎助金,每位教師僅需自費3,000元 以支付部份課程講師費與教材費用。

  • 通過二階段評選正式加入計畫後,計畫提供之培訓課程、教學教材、以及線上教學資源等年度計畫經費為每人50,000元,全數由基金會贊助,正式計畫學員無需再繳交費用。(不包含教師個人參加實體課程之來回交通與住宿費用)

 
 
 
 

責任與義務

為了確保學生能完整理解並應用領導力概念,正式加入計畫的老師需履行以下義務

 

全程參與培訓課程

正式計畫學員須全程參與「7個習慣」教學相關培訓課程。請於報名時審慎評估自身時間與推動意願,審核通過後務請排除萬難全程參與。

7個習慣教學

透過導師時間、班會或彈性課程進行直接教學(建議上學期 10 次、下學期 8 次固定時間教學),並將領導力原則融入學科或班級日常活動中。


社群分享

每學年於專屬 FB 不公開社團至少發布 2 篇貼文(建議搭配圖片),分享您的班級經營、教學教案與師生互動故事,促進全台教師交流。

 
 
 
 

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